疫情期间,在电子厂上班真的是苦到了极致。

〖壹〗、电子厂流水线上的生活大多都是这样的：上班时间：8：00-12：00，13：30-17：30，18：10-21：10。时间可能会有点出入，但大抵都如此。但是你知道吗？说是8：00上班，但其实是7：45或7：50就要到厂里，美名其曰说是开早会，其实是听线长骂骂咧咧说产品质量不达标，产量没达到。

〖贰〗、隔离措施差异：不同电子厂隔离措施有所不同。上海昌硕电子厂工人凌云凭发热症状住进厂里隔离宿舍，4天隔离期间一日三餐有人送饭，饭钱从工资里扣，还发放了连花清瘟；郑州富士康有专门为感染者准备的隔离宿舍，专人送饭，但需凭核酸或抗原阳性结果进入，部分工人因买不到抗原检测试剂或做核酸难而未入住。

〖叁〗、在东莞打工两年多没回家，三月份请假半个月回河南老家，突然苏州疫情严重，彻底被隔绝在家乡，回不到工厂上班，结果在家隔离一个月，直接被工厂人事系统认定自离。我内心是拔凉拔凉的，毕竟在电子厂辛辛苦苦工作八年，几乎人生比较好青春全给电子厂，结果一次意外就将我扫地出门。

〖肆〗、里面正式工一般20或者20以上想去尽量自己去，别找中介，干的活么，有的有危险性有的简单，能干哪个看你自己运气了，运气不好干的活能累掉你半条命，这就是近来的情况。总的来说是个坑，但电子厂基本都这样。江阴信邦电子有限公司于2000年12月20日在江阴市市场监督管理局登记成立。

〖伍〗、全是机器轰鸣声让人烦躁，而且管理很严格，上班没有自由，才会有太多年轻人都不愿意在进工厂了。

疫情期间进厂的经历。

〖壹〗、疫情期间进厂的经历主要是参与不同车间工作，面临工作挑战，同时兼顾学习，还帮助了加油站同事，工作环境较为艰苦。具体如下：工作安排与车间体验包装车间：因是老板朋友，可随意在各车间换动，先进包装车间。车间主任因知晓是老板带进来的，常安排轻松活，如叠纸盒，有时也装药品。

〖贰〗、电子厂流水线上的生活大多都是这样的：上班时间：8：00-12：00，13：30-17：30，18：10-21：10。时间可能会有点出入，但大抵都如此。但是你知道吗？说是8：00上班，但其实是7：45或7：50就要到厂里，美名其曰说是开早会，其实是听线长骂骂咧咧说产品质量不达标，产量没达到。

〖叁〗、自2015年起至今已在此工作七年有余，一直租住在公司外。

〖肆〗、入职富士康的经历整体跌宕起伏，具体如下：求职契机：疫情期间获得超长年假，原岗位被新人顶替。

〖伍〗、关于我为了躲疫情而进入流水线上班的经历 在2022年4月初，我踏上了前往广州市寻找工作的旅程。起初，我的目标主要集中在房地产行业，连续参加了多家房地产公司的面试，但遗憾的是，这些机会都未能转化为实际的工作岗位。

驰援战疫一线医院!港通集团开足马力加大生产!

港通集团在新冠肺炎疫情期间开足马力生产，驰援战疫一线医院，为抗击疫情贡献力量。

电子厂打工人熬年关:比起感染,我更怕穷

〖壹〗、隔离措施差异：不同电子厂隔离措施有所不同。上海昌硕电子厂工人凌云凭发热症状住进厂里隔离宿舍，4天隔离期间一日三餐有人送饭，饭钱从工资里扣，还发放了连花清瘟；郑州富士康有专门为感染者准备的隔离宿舍，专人送饭，但需凭核酸或抗原阳性结果进入，部分工人因买不到抗原检测试剂或做核酸难而未入住。

〖贰〗、情感共鸣点：戳中「穷」带来的连锁困境「累可恢复，穷难翻身」成为共性认知，多数人将穷视为更深层的生存威胁——身体的累可以通过休息缓解，但穷会导致教育受限、医疗无助、机会丧失等结构性困境，甚至形成代际传递。

〖叁〗、“打工人”最怕的不是穷，不是累，而是父母生病或健康出现问题。

〖肆〗、“穷死不打亲戚工”从来不是绝对真理，是普通人踩遍情利糊涂账后攒下的避坑箴言。